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▼ Zielgruppen ▼

Humboldt-Universität zu Berlin - humboldt gemeinsam

Aufbau & Projekte

Das Programm wurde zunächst unter dem Arbeitstitel „Einführung einer neuen Verwaltungssoftware“, gegliedert in sieben Projekte, gestartet. Mit einer Laufzeit von mehr als sieben Jahren und Auswirkungen auf die tägliche Arbeit fast aller Bereiche und die Zusammenarbeit verschiedener Bereiche untereinander, handelt sich um die größte Verwaltungsreform der Humboldt-Universität seit ihrer Neugründung in den neunziger Jahren.

Bei der Umsetzung der Projekte und der Implementierung von SAP wird die Humboldt-Universität von externen Beratern unterstützt.

humboldt gemeinsam: Programm im Überblick

Sieben Projekte in einem Programm

Personalwesen

Rechnungswesen

Zentraler elektronischer Rechnungseingang

Beschaffungswesen

Objektmanagement

Berichtswesen

IT

Change an der Humboldt-Universität

Die Umsetzung dieser durchgängigen optimierten digitalen Prozesse führt zur Veränderung der derzeitigen Abläufe. Die Führungskräfte, die die anstehenden Veränderungen umsetzen, tragen eine besondere Verantwortung. Sie steuern die Abläufe, beteiligen die Mitarbeitenden, treffen Entscheidungen und sind für Personalentwicklung zuständig. Hierfür erhalten sie Unterstützung.

Veränderung: humboldt gemeinsam als Treiber des Change